Equipe da Comissão do SEI realiza treinamentos do SEI na prefeitura municipal de Marabá
A Secretaria de Planejamento e Controle (SEPLAN) vem promovendo uma iniciativa de capacitação direcionada aos colaboradores de diversas secretarias de Marabá. Por meio de uma série de treinamentos especializados, o objetivo primordial foi capacitar os funcionários com habilidades essenciais para explorar de forma eficiente e otimizada o Sistema Eletrônico de Informações (SEI).
O SEI representa uma inovação fundamental na gestão documental, oferecendo uma abordagem eletrônica para a tramitação de processos e documentos. Com a adoção deste sistema, antevê-se uma transformação substancial na organização, agilidade e transparência dos procedimentos administrativos. Essa ferramenta não apenas simplifica a manipulação de informações, mas também promove uma cultura de eficiência e responsabilidade na gestão dos recursos públicos, elevando os padrões de qualidade e integridade das operações internas.
Durante os treinamentos, os membros da equipe da SEPLAN forneceram orientações detalhadas sobre a utilização do SEI, desde a criação e o encaminhamento de processos até a sua finalização e arquivamento. Além disso, foram abordadas técnicas de busca e recuperação de informações, garantindo que os colaboradores das secretarias estejam aptos a explorar todas as funcionalidades da plataforma.
A equipe do SEI ofereceu um guia passo-a-passo para auxiliar na consolidação do conteúdo aprendido. Além disso, foi disponibilizado um ambiente de teste, permitindo que os participantes pratiquem e aprimorem suas habilidades de forma segura e controlada. Essa abordagem prática e orientada contribui significativamente para a eficácia do treinamento, garantindo que os colaboradores estejam preparados para aplicar o conhecimento adquirido em suas atividades diárias.
Com essa iniciativa, a SEPLAN não apenas reafirma seu compromisso com a modernização administrativa, mas também fortalece os laços de colaboração e integração entre os diversos órgãos municipais. A busca pela excelência na gestão pública, aliada à constante capacitação dos servidores, reflete o empenho em oferecer serviços de qualidade, ágeis e eficientes, sempre com foco no bem-estar e na satisfação dos cidadãos. Essa ação não apenas aprimora os processos internos, mas também contribui para uma administração mais transparente, responsiva e alinhada com as demandas da comunidade.